2012-03-23から1日間の記事一覧

人事を見ている

北城恪太郎さん。「改革の際、意識したことは3つあります。まず組織に危機感を植えつける。『現状維持では立ち行かない』と、一人一人の社員に認識させました。2つ目は新しい方向性を打ち出し、その実現への具体策を示す。私は会社をハード中心からソフト…