上村光弼さん。「目標があるとする。どうしても仕事というのは、いかにしてそれをやるか、という『HOW』に向かいがちである。これは、組織の仕組みやルールを作るということであり、リーダーかマネージャーかと言えば、マネージャーの仕事である。しかし『HO…