森川亮さん。「韓国企業はビジョンに合わせ組織を作るのに対し、日本企業は意志決定の際に、人や組織を中心に考えすぎる傾向にあります。例えば、新たな事業を立ち上げる際に、時として『あの人を生かさなくては』とか、『この組織を活用しよう』と、目的の…
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