平本あきおさん。「原因論では解決できなかった問題が、目的論を使うとあっさり解決できることがあります。原因論は、リソース追求型。その人がもっているスキル、能力、知識、技術に注目して、正しさを追求します。目的論は、リソースフル（心に余裕がある…
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